Calculadora CLT x PJ
Compare propostas em base anual e descubra o faturamento PJ aproximado para igualar o dinheiro disponível na CLT.
Compare as duas propostas
Use valores reais e inclua no PJ todos os custos que saem do seu bolso.
Por que comparar o ano inteiro?
Uma proposta CLT inclui 13º, férias com 1/3, benefícios e FGTS, enquanto o PJ normalmente precisa financiar descanso, proteção e estrutura por conta própria. Comparar apenas os valores mensais distorce a decisão.
A ferramenta mostra dinheiro disponível e FGTS separadamente. No PJ, reduz os meses faturados pelos dias sem cobrança e desconta a taxa efetiva e os custos mensais informados.
Quanto vale, em dinheiro, o pacote da CLT
Um salário de R$ 5.000 não custa R$ 60.000 por ano. Somando o 13º (R$ 5.000,00), as férias com o terço (R$ 6.666,67) e o FGTS de 8% sobre treze salários (R$ 5.200,00), o pacote chega a R$ 76.866,67 antes de qualquer benefício. É esse número, e não o salário mensal, que a proposta PJ precisa superar para empatar.
O PJ paga as férias que não tira
Na CLT, trinta dias parados são remunerados. No PJ, cada dia sem faturar é receita que não entra, e por isso a ferramenta pede os dias sem faturamento do ano e reduz os meses cobrados na proporção. Trinta dias de descanso somados a dez de feriados e imprevistos já tiram cerca de 11% do faturamento anual.
Do que resta ainda saem o imposto sobre o faturamento, o contador e a estrutura, que entram como taxa efetiva e custos mensais. O FGTS aparece à parte no resultado porque ele existe do lado CLT, mas não circula no mês.
O contrato precisa refletir a realidade
Emitir nota fiscal não afasta automaticamente um vínculo quando estão presentes os requisitos legais da relação de emprego. A calculadora não avalia subordinação, pessoalidade, habitualidade nem riscos contratuais.
Exemplo passo a passo
Uma proposta CLT de R$ 7.000,00 com R$ 800,00 de benefícios líquidos por mês, contra uma proposta PJ de R$ 10.500,00 por nota, com 6% de impostos, R$ 700,00 de custos mensais e 30 dias por ano sem faturar.
- Do lado CLT entram salário, 13º, férias com o terço e os benefícios, já sem INSS e imposto de renda: R$ 82.123,91 no ano.
- O FGTS de R$ 7.466,67 aparece separado, porque não circula no mês, e leva o pacote CLT a R$ 89.590,58.
- Do lado PJ, os 30 dias sem faturar deixam 11 meses de nota, e o que sobra depois dos impostos e dos custos é R$ 100.170,00.
- A diferença anual entre os dois é de R$ 18.046,09, a favor do PJ.
- Para empatar com o líquido da CLT, a nota mensal precisaria ser de R$ 8.754,74.
Quando esta calculadora não serve
- Se a proposta PJ for como MEI, o imposto é uma guia fixa por mês e o faturamento tem limite anual, o que uma taxa efetiva sobre a nota não descreve. Para esse caso: Comparador MEI × Simples Nacional × CLT. Fonte: Lei Complementar nº 123/2006, art. 18-A.
- Plano de saúde, previdência privada e participação nos lucros oferecidos na CLT só entram na conta se você converter cada um em valor líquido por mês no campo de benefícios.
- A comparação é anual dos dois lados, com 13º e férias completos na CLT, e por isso não descreve um contrato de poucos meses ou um projeto com data para acabar.
Perguntas frequentes
Quando um contrato de PJ pode ser, na verdade, um vínculo de emprego?
Quando estão presentes os elementos que a CLT usa para definir empregado: pessoa física que presta serviço não eventual, sob a dependência de quem contrata e mediante salário, numa prestação pessoal dirigida pelo empregador. O formato do contrato não resolve sozinho, porque o art. 9º anula o ato feito para fraudar a aplicação da CLT. A calculadora compara só dinheiro, sem avaliar o contrato. Fonte: CLT, arts. 2º, 3º e 9º.
Quais gastos entram no campo de custos mensais do PJ?
Os que a proposta PJ precisa bancar sozinha, como a própria calculadora pede: contador, pró-labore com o INSS correspondente, plano de saúde, equipamento e seguros. Sem eles, a comparação trata como sobra um dinheiro que já tem destino, e o PJ parece render mais do que rende.
Qual taxa de imposto informar para o PJ?
A taxa efetiva, e não a alíquota nominal. No Simples Nacional, a alíquota efetiva combina a receita bruta dos últimos doze meses, a alíquota da faixa e a parcela a deduzir, e o anexo depende da atividade e, em vários serviços, do fator R. As calculadoras de DAS dos anexos fazem essa conta. Fonte: Lei Complementar nº 123/2006, art. 18.
Ver a tabela do INSS 2026 completa, com as quatro faixas e o teto →
Ler o guia de CLT ou PJ: o custo do funcionário e o faturamento que empata →
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